是的，价值分配机制只是DAO的一部分。
DeFi 的 DAO，(大部分)是以DAO的名义搞制度腐败。
炒作型的DAO，是以DAO的名义搞盘子。
DAO的核心，是组织机制的创新——
释放“人”的作用、以按劳分配为主、更广泛的成员参与。
在某些以“人”为主要生产要素的行业，DAO化的“公司”会打败传统“公司”。
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